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一级人力资源管理师专业技能测习题及答案

一、选择题

1.在战略性人力资源管理中，核心是（）。

A.成本控制B.匹配与整合C.效率提升D.技术创新

答案：B。战略性人力资源管理的核心在于实现人力资源管理与组织战略的匹配与整合，确保人力资源政策和实践支持组织战略目标的实现。A选项成本控制是传统人事管理的关注点之一；C选项效率提升是管理的普遍目标，但非战略性HRM的核心；D选项技术创新并非HRM的直接核心。

2.组织变革中，阻力的主要来源不包括（）。

A.利益冲突B.不确定性C.习惯与安全感D.领导支持

答案：D。领导支持是推动变革的因素，而非阻力来源。A、B、C