2026年劳动关系协调师考试题库(附答案和详细解析)(0416).docxVIP

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  • 2026-04-28 发布于上海
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2026年劳动关系协调师考试题库(附答案和详细解析)(0416).docx

2026年劳动关系协调师考试题库(附答案和详细解析)(0416)

劳动关系协调师考试试卷

注意事项:

1.所有答案请写在答题卡指定位置

2.考试时间:120分钟

3.满分100分

一、单项选择题(共10题,每题1分,共10分)

根据《劳动合同法》,劳动合同期限3年以上的,试用期最长不得超过()。

A.1个月

B.2个月

C.5个月

D.6个月

答案:D

解析:《劳动合同法》第19条规定:三年以上固定期限劳动合同,试用期不得超过六个月。错误选项A/B/C均低于法定上限,C选项5个月属于典型干扰项。

劳动争议仲裁的时效期间为当事人知道或应当知道权利被侵害之日起()。

A.6

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