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2025年员工心理健康培训服务协议三篇

篇一

甲方（委托方/采购方）：[填写甲方公司全称]

地址：[填写甲方公司注册地址或主要经营地址]

法定代表人/授权代表：[填写姓名及职务]

联系信息：包括联系人、电话、邮箱等。

乙方（服务方/提供方）：[填写乙方机构或专家团队全称]

地址：[填写乙方机构注册地址或主要办公地址]

法定代表人/授权代表：[填写姓名及职务]

联系信息：包括联系人、电话、邮箱等。

鉴于甲方希望提升员工心理健康水平，促进企业健康发展，愿意委托乙方提供2025年度员工心理健康培训服务；乙方具备提供相关培训服务的专业能力和资质，愿意接受甲方的委托。根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：

第一条服务内容与范围

1.1培训目标：本次培训旨在帮助员工提升压力管理能力，增强情绪调节技巧，普及心理健康知识，识别并应对心理危机，营造积极向上的工作氛围，促进员工与企业的共同发展。

1.2培训主题与模块：培训将涵盖以下主题：

（1）压力与应对策略：介绍压力的来源、表现及有效管理方法。

（2）情绪管理与心理健康：学习识别、理解和调节自身情绪，维护心理健康。

（3）正念与专注力培养：通过正念练习提升专注力，改善工作状态。

（4）有效沟通与人际关系：掌握沟通技巧，改善人际关系，减少冲突。

（5）工作生活