劳动与社会保障2024级本科人才培养方案.pdf

劳动与社会保障专业本科人才培养方案

专业代码：120403授予学位：管理学学士

一、专业简介

劳动与社会保障专业是国家教育部学科目录中公共管理学一级学科下设的二级学科，学生毕

业授予管理学学士学位。2008年，经重庆市教委批准，重庆三峡学院公共管理学院于当年秋季开

始面向全国招生，目前已培养了十届本科生。本专业有较强的师资力量，现有专任教师8名，其

中副教授4人，讲师2人，具有博士学位的教师3人（含在读两人），硕士5人。教学团队年龄

结构、学缘结构合理，对劳动与社会保障领域的理论和实践有较强的把握能力，能满足教学和学

科发展的需求。

二、培养目标

本专业培养具有良好的职业道德和较高的人文科学素养，具备扎实的管理学、经济学、社会

学等多学科理论基础，德、智、体全面发展，具备中外劳动和社会保障理论、人力资源管理理论

等知识，具有公共意识、公共精神、公共责任，能够适应未来职业和社会发展，能在政府劳动与

社会保障部门、劳动仲裁机构、企事业单位人力资源管理部门、保险公司等，从事劳动就业、人

力资源管理、社会保障与商业保险运作和管理等方面工作的应用型人才。

本专业学生毕业5年左右能实现下列目标：

1.坚定的爱党爱国政治立场，