原创力文档第七章销售队伍的报酬
引例M科技公司：薪酬制度改革让销量逆势增长本章学习目标设计销售报酬制度的程序销售报酬制度的目标确定销售报酬水准确定销售报酬结构企业销售报酬的模式案例解读：得力文具公司的销售薪酬方案设置报酬制度的目标界定工作类型决定报酬水平决定报酬方式薪酬制度测试薪酬制度实施薪酬制度评估第1节设计销售报酬制度的程序制定一项销售报酬计划一般包括以下七个步骤：设计销售报酬制度的两个关键工作决定收入水平制定报酬结构第2节销售报酬制度的目标1、能吸引并留住优秀销售人员。
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