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合肥科技职业学院《领导学》2025-2026学年期末试卷

一、单项选择题（本大题共10小题，每小题2分，共20分）

1.领导者激励下属的主要手段是（）。

A.行政命令B.物质奖励C.精神鼓励D.制度约束

2.领导者进行决策时，最常采用的方法是（）。

A.民主决策B.集体决策C.个人决策D.专家决策

3.领导者进行有效沟通的关键在于（）。

A.语言表达B.非语言沟通C.沟通渠道D.沟通目标

4.领导者进行团队建设时，首先要考虑的是（）。

A.团队目标B.团队成员C.团队结构D.团队文化

5.领导者进行变革管理时，最重要的是（）。

A.变革目标B.变革策略C.变革动力D.变革阻力

6.领导者进行授权时，需要注意的关键问题是（）。

A.授权范围B.授权对象C.授权方式D.授权程度

7.领导者进行绩效考核时，最常用的方法是（）。

A.目标管理B.关键绩效指标C.360度评估D.行为锚定评分

8.领导者进行冲突管理时，最有效的方法是（）。

A.忽视冲突B.强制解决C.协商解决D.合作解决

9.领导者进行激励时，最有效的手段是（）。

A.物质奖励B.精神鼓励C.职位晋升D.培训发展

10.领导者进行团队建设时，最需要关注的是（）。

A.团队目标B