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2026年天津市长征医院医护人员招聘笔试备考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人张某在工作中受伤，经鉴定为工伤。但工厂以张某未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤赔偿。根据我国《劳动合同法》的规定，该工厂的做法是否合法？()

A、合法，因为未签订书面劳动合同，工人无法享受工伤赔偿

B、不合法，即使未签订书面劳动合同，工伤赔偿也不能免除

C、合法，工伤赔偿属于社会保险范畴，与是否签订书面劳动合同无关

D、不合法，工厂应当补缴相应社会保险费用后支付工伤赔偿

答案：B

解析：根据《劳动合同法》第十七条和第三十八条的规定，用人单位应当与劳动者签订书面劳动合同，但未签订书面劳动合同并不影响工伤事故发生后劳动者享受工伤赔偿的权利。工伤赔偿属于社会保险范畴，与是否签订书面劳动合同无关。因此，该工厂以未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤赔偿的做法不合法。A项错误，未签订书面劳动合同不影响工伤赔偿。C项错误，工伤赔偿属于社会保险范畴，但未签订书面劳动合同不影响工伤赔偿。D项错误，工伤赔偿与是否补缴社会保险费用无关。故选B。

2．下列哪个选项不属于我国《民法典》中规定的民事主体？()

A、自然人

B、法人

C、非法人组织

D、政府机关

答案：D

解析：根据《民法典》第二条的规定，民事主体包括自然人、法人和