2025年深圳市职业病防治院医护人员招聘考试试题及答案解析.docxVIP

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  • 2026-05-03 发布于河北
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2025年深圳市职业病防治院医护人员招聘考试试题及答案解析.docx

2025年深圳市职业病防治院医护人员招聘考试试题及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某企业员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏,企业要求张某赔偿全部损失。张某辩称设备损坏是不可抗力因素所致,但未能提供充分证据。根据《中华人民共和国民法典》相关规定,张某的免责主张是否成立?()

A、成立,因不可抗力造成损害的,受害人应自行承担

B、不成立,因操作失误是张某的主观过错

C、成立,若企业未及时采取补救措施,张某可部分免责

D、不成立,不可抗力需经法定程序认定

答案:B

解析:《中华人民共和国民法典》第一百八十条规定,因不可抗力不能履行民事义务的,不承担民事责任。法律另有规定的,依照其规定。不可抗力是指不能预见、不能避免且不能克服的客观情况。本题中,张某未能提供充分证据证明设备损坏属于不可抗力,且操作失误属于其主观过错行为,因此其免责主张不成立。A项错误,不可抗力导致损害的,行为人可部分或全部免责,受害人并非自行承担全部损失。C项错误,企业是否采取补救措施与张某的免责主张无直接关联。D项错误,不可抗力的认定无需法定程序,但需满足不能预见、不能避免且不能克服的客观条件。故选B。

2.某地政府为促进经济发展,制定了一项涉及重大利益调整的经济政策。政策实施后,部分企业反映政策导致其经营成本增加。根据《中华

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