[辽源市]2025年吉林辽源市拉拉河社会福利院招聘工作人员笔试历年参考题库典型考点附带答案详解.docxVIP

[辽源市]2025年吉林辽源市拉拉河社会福利院招聘工作人员笔试历年参考题库典型考点附带答案详解.docx

[辽源市]2025年吉林辽源市拉拉河社会福利院招聘工作人员笔试历年参考题库典型考点附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共35题）

1、根据《老年人权益保障法》，国家建立多层次的社会保障体系，逐步提高对老年人的保障水平。其中，负责统筹规划、综合协调老龄工作的主要机构是：

A.民政部门

B.卫生健康委员会

C.老龄工作委员会

D.人力资源和社会保障部门

2、在社会工作实务中，针对福利院失能老人的照护，下列哪项原则最符合“个别化”服务理念？

A.统一制定所有老人的作息时间表

B.根据每位老人的身体状况、兴趣爱好制定个性化照护计划

C.优先满足大多数老人的共同需求

D.严格按照机构管理制度执行，不得随意变动

3、依据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员连续旷工超过多少个工作日，或者1年内累计旷工超过30个工作日的，事业单位可以解除聘用合同？

A.10

B.15

C.20

D.30

4、在公共基础知识考试中，下列关于公文写作格式的说法，正确的是：

A.公文标题中可以使用书名号

B.成文日期必须用阿拉伯数字将年、月、日标全

C.请示可以同时主送多个上级机关

D.公文的秘密等级分为“绝密”、“机密”、“保密”三级

5、社会福利院工作人员在处理老人突发心脏病紧急情况时，首要采取的措施是：