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- 2026-05-06 发布于福建
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2026年社保政策执行情况第三方评估题
一、单项选择题(每题2分,共20题)
说明:以下题目主要考察对2026年社保政策在地方法规中的具体执行细则理解。
1.根据某省2026年新修订的《失业保险条例》,企业职工失业后,领取失业保险金的最低期限为()。
A.12个月
B.18个月
C.24个月
D.30个月
2.若某市2026年实施新的社保缴费基数调整方案,规定职工上年月平均工资超过本地区上年度全口径城镇单位就业人员月平均工资300%的,缴费基数按()计算。
A.300%
B.200%
C.150%
D.实际工资
3.某省2026年推行城乡居民基本养老保险个人账户计息新政,规定年利率不低于()。
A.2.5%
B.3.0%
C.3.5%
D.4.0%
4.2026年某市对灵活就业人员参保政策进行调整,允许其选择按月或按年缴纳基本养老保险费,但每年缴费比例不得低于本地区职工基本养老保险缴费基数的()。
A.20%
B.30%
C.40%
D.50%
5.若某省2026年出台医保新政,规定职工医保个人账户计入比例由原来的8%调整为10%,但封顶线仍按原标准执行,这一政策主要惠及()。
A.全体参保职工
B.高缴费基数职工
C.低缴费基数职工
D.灵活就业人员
6.某市2026年对工伤保险待
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