原创力文档2026年人力资源管理师二级《实务》测试卷
姓名：______准考证号：______?得分：______
一、选择题(每题2分，总共10题)
1.人力资源规划的首要任务是()
A.人员招聘
B.薪酬管理
C.人力资源需求预测
D.绩效考核
2.在招聘过程中，以下哪个环节不属于初步筛选()
A.简历筛选
B.笔试
C.面试
D.背景调查
3.以下哪种方法不属于培训需求分析()
A.问卷调查
B.访谈法
C.工作日志法
D.成本分析法
4.绩效考核的主要目的是()
A.奖励员工
B.改进工作
C.增加工作量
D.解雇员工
5.劳动合同中最基本的
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