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- 2026-05-05 发布于江西
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2025年教育行业教务处班主任日常考勤管理手册
第1章考勤制度总则
1.1考勤基本原则与适用范围
本手册旨在确立教务处在2025年全学年的考勤管理基调,核心原则为“数据驱动、过程透明、结果导向”,确保所有班主任的出勤记录真实、可追溯且符合学校整体教学秩序要求。适用范围涵盖2025年全学年所有在编及聘用班主任,包括常规教学期、期中及期末复习期、以及寒暑假期间,无论其是否处于调休状态,均需纳入统一考勤管理体系。
考勤管理遵循“零容忍缺勤、严执行请假、重绩效兑现”的原则,任何因个人原因导致的缺勤都将直接触发预警机制,并作为年度绩效考核的关键权重因子。考勤数据将采用“日清周结月总”的统
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