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核心岗位履职成效总结

作为公司用户体验研究中心的资深用户研究员，这一履职周期内，我始终明确核心岗位“承托战略落地、连接用户需求、带动团队成长”的核心定位，围绕部门核心工作目标，完成了体系搭建、专项攻坚、团队赋能等多类任务，整体工作推进符合预期，也取得了超出初始目标的成果，现将履职成效具体总结如下：

1总体履职概况

1.1核心岗位定位认知

我一直认为，核心岗位的“核心”二字，从来不是指职位等级更高，而是指责任更重——你要比普通员工多想一步、多扛一分，不能只盯着自己手头的执行任务，还要站在整个业务和团队的角度思考问题。放到我这个用户研究岗来说，核心价值就是当好用户和产品之间的“翻译官”：把用户