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岗位聘用协议

甲方（聘用单位）：______

统一社会信用代码：______

地址：______

法定代表人/主要负责人：______

乙方（受聘人员）：______

性别：______

身份证号：______

户籍所在地：______

联系地址：______

根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，订立本岗位聘用协议，以资共同遵守。

第一条协议期限

1.本协议为固定期限聘用协议，期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。试用期工资为人民币______元/月（不得低于本协议约定正式工资的80%，且不低于乙方工作所在地最低工资标准）。试用期内，乙方不符合甲方岗位要求的，甲方可依据法定程序解除本协议。

第二条聘用岗位及职责

1.甲方聘用乙方担任______岗位（具体岗位说明书见附件1，与本协议具有同等效力）。

2.乙方岗位职责：

（1）负责______（如“公司核心客户关系维护，每月完成至少8个新客户签约，年度客户留存率不低于90%”）；

（2）协助部门经理完成______（如“月度业绩数据统计与分析，确保报表准确率100%，于每月5日前