2026年人力资源管理师认证考试试题及答案.docx

2026年人力资源管理师认证考试试题及答案

一、单项选择题（每题1分，共30分。每题只有一个正确答案，请将正确选项的字母填入括号内）

1.根据《劳动合同法》，用人单位与劳动者建立劳动关系，应当自用工之日起（）内订立书面劳动合同。

A.15日??B.30日??C.45日??D.60日

答案：B

2.在胜任力模型中，能够区分高绩效者与一般者的深层次特征被称为（）。

A.知识??B.技能??C.动机??D.智力

答案：C

3.某企业采用“强制分布法”进行绩效考核，若部门共20人，A等级比例上限为10%，则该部门A等级人数最多为（）。

A.1人??B.2人??C.