公司绩效考核设计工程
目录TOC\o1-4\z\u
一、项目概述 3
二、绩效考核目标 5
三、绩效管理原则 6
四、组织职责分工 9
五、考核对象范围 10
六、岗位体系分析 12
七、指标体系设计 15
八、指标权重设置 17
九、考核周期安排 20
十、考核流程设计 22
十一、数据采集方法 26
十二、考核结果分级 28
十三、绩效反馈机制 31
十四、申诉处理机制 33
十五、结果应用方案 35
十六、激励联动设计 38
十七、培训改进方案 39
十八、系统功能需求 42
十九、运行保障措施
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