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公司绩效考核指标设计流程

目录TOC\o1-4\z\u

一、绩效考核指标设计总则 3

二、绩效考核指标设计目标 5

三、绩效考核指标设计原则 7

四、组织战略与指标对齐 9

五、岗位职责与指标分解 11

六、关键业务流程分析 14

七、指标设计准备工作 19

八、指标体系框架搭建 21

九、指标分类与层级设置 24

十、定量指标设计方法 29

十一、指标权重设定方法 31

十二、指标标准值设定 33

十三、指标数据来源确定 36

十四、指标计算口径统一 38

十五、指标试运行安排 40

十六、指标优化调整流程 4

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