公司绩效考核指标设计流程
目录TOC\o1-4\z\u
一、绩效考核指标设计总则 3
二、绩效考核指标设计目标 5
三、绩效考核指标设计原则 7
四、组织战略与指标对齐 9
五、岗位职责与指标分解 11
六、关键业务流程分析 14
七、指标设计准备工作 19
八、指标体系框架搭建 21
九、指标分类与层级设置 24
十、定量指标设计方法 29
十一、指标权重设定方法 31
十二、指标标准值设定 33
十三、指标数据来源确定 36
十四、指标计算口径统一 38
十五、指标试运行安排 40
十六、指标优化调整流程 4
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