人力资源管理复习题难题精选及答案
一、单项选择题(每题2分,共20分)
1.人力资源管理的首要职能是()
A.绩效管理B.工作分析C.招聘录用D.员工培训
2.下列不属于外部招聘优点的是()
A.带来新思想和新方法B.有利于招聘到一流人才
C.激励员工进取D.树立企业形象
3.企业为员工提供的带薪休假属于()
A.基本薪酬B.可变薪酬C.间接薪酬D.激励薪酬
4.人员配置的根本目的是()
A.使个人能力水平与岗位要求相适应B.为员工找到合适的岗位
C.为企业找到合适的人才D.提高企业的效益
5
人力资源管理复习题难题精选及答案
一、单项选择题(每题2分,共20分)
1.人力资源管理的首要职能是()
A.绩效管理B.工作分析C.招聘录用D.员工培训
2.下列不属于外部招聘优点的是()
A.带来新思想和新方法B.有利于招聘到一流人才
C.激励员工进取D.树立企业形象
3.企业为员工提供的带薪休假属于()
A.基本薪酬B.可变薪酬C.间接薪酬D.激励薪酬
4.人员配置的根本目的是()
A.使个人能力水平与岗位要求相适应B.为员工找到合适的岗位
C.为企业找到合适的人才D.提高企业的效益
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