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2026年(合同管理专员)合同起草与审查试题及答案

一、单项选择题（每题1分，共20分。每题只有一个正确答案，请将正确选项字母填入括号内）

1.根据《民法典》合同编，下列关于要约撤回的说法正确的是（）

A.要约到达受要约人后仍可撤回

B.撤回通知必须先于要约到达受要约人

C.撤回通知与要约同时到达受要约人时，要约仍然有效

D.要约一旦发出即不可撤回

答案：B

2.某施工合同约定“发包人逾期支付进度款超过30日，承包人有权暂停施工并顺延工期，同时按同期银行贷款利率2倍计息”。该条款属于（）

A.效力待定条款

B.违约金刚性条款

C.惩罚性违约金条款

D.补偿性违约金条款

答案：C

3.在FIDIC银皮书中，对“不可抗力”的构成要件不包括（）

A.一方无法控制

B.在签订合同前该方无法合理防范

C.事件发生后该方无法合理避免或克服

D.该方已投保相应险种

答案：D

4.某企业与员工签订竞业限制协议，约定补偿金为员工离职前一年工资的30%，期限3年。根据《劳动合同法》，该协议（）

A.有效

B.部分有效，期限不得超过2年

C.无效，补偿标准过低

D.无效，竞业限制不得适用于普通员工

答案：B

5.关于格式条款的表述，下列正确的是（）

A.提供方对免责条款负有提示与说明义务

B.格式条款与非格式条款冲突时优先适用格式条款

C