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  • 2026-05-10 发布于福建
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2026年青年科技人才薪酬激励政策问答手册.docx

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2026年青年科技人才薪酬激励政策问答手册

一、单选题(共5题,每题2分)

1.题目:某东部沿海省份计划实施“青年科技人才专项激励计划”,针对在本地企事业单位工作的35岁以下青年科技人才,提供一次性科研启动资金。以下哪种情形最符合该计划的支持对象?

A.已获得国际知名科技奖项的青年科学家

B.在本地企业工作但尚未取得显著科研成果的青年工程师

C.已在其他省份工作的青年博士,仅与本地企业有短期合作项目

D.已在本地高校任教但主要研究方向与本地产业无关的青年教师

答案:B

解析:该计划的核心是支持本地企事业单位的青年科技人才,且强调“科研启动资金”,因此B选项的青年工程师最符合支持对象。A选项的青年科学家已获得国际奖项,可能不符合“青年”或“本地”要求;C选项的青年博士未在本地工作,不符合“本地企事业单位”条件;D选项的青年教师研究方向与本地无关,不符合“科研启动资金”的导向。

2.题目:某中部省份为吸引青年科技人才,提出“人才安居计划”,提供为期5年的住房补贴。以下哪种情况可能不符合该计划的补贴条件?

A.在本地高新技术企业工作的35岁以下硕士毕业生

B.已在本地工作3年但尚未购房的青年科技人才

C.已获得国家级人才计划的青年专家

D.在本地初创企业担任核心技术人员但收入较低的青年人才

答案:C

解析:“人才安居计划

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