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2026年管理学第一章试题及答案

一、填空题（每题2分，共20分）

1.管理的四大基本职能是______、______、______和______。

2.管理者的角色可以分为三类，分别是人际关系角色、信息角色和______。

3.管理理论的三大流派分别是______、______和______。

4.计划工作的核心是______。

5.组织结构的基本类型包括______、______、______和______。

6.领导力的核心要素包括______、______和______。

7.控制的目的是确保组织的活动______。

8.管理决策的类型包括______、______和______。

9.管理中的激励理论主要包括______和______。

10.管理中的沟通方式包括______、______和______。

二、判断题（每题2分，共20分）

1.管理的本质是决策。（）

2.组织结构的设计与管理者的权力无关。（）

3.计划工作是一个静态的过程。（）

4.领导力与权力是同一个概念。（）

5.控制只能通过事后检查来进行。（）

6.管理决策都是非程序化的。（）

7.激励理论只关注物质激励。（）

8.沟通在管理中是单向的。（）

9.组织文化对管理没有影响。（）

10.管理者的角色是固定的。（）

三、选择题（每题2分，共2