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公司岗位胜任力模型构建方案

目录TOC\o1-4\z\u

一、项目背景与建设目标 3

二、岗位胜任力模型建设原则 4

三、岗位体系与管理边界 7

四、核心岗位识别与分级 8

五、能力素质要素定义 11

六、能力模型框架设计 15

七、岗位族群划分方法 17

八、通用能力指标设计 20

九、专业能力指标设计 23

十、行为指标分层标准 25

十一、模型构建流程设计 27

十二、调研与访谈方案 29

十三、关键事件提炼方法 31

十四、指标验证与修订机制 34

十五、模型评分与等级划分 36

十六、招聘选拔应用路径

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