公司岗位胜任力模型构建方案
目录TOC\o1-4\z\u
一、项目背景与建设目标 3
二、岗位胜任力模型建设原则 4
三、岗位体系与管理边界 7
四、核心岗位识别与分级 8
五、能力素质要素定义 11
六、能力模型框架设计 15
七、岗位族群划分方法 17
八、通用能力指标设计 20
九、专业能力指标设计 23
十、行为指标分层标准 25
十一、模型构建流程设计 27
十二、调研与访谈方案 29
十三、关键事件提炼方法 31
十四、指标验证与修订机制 34
十五、模型评分与等级划分 36
十六、招聘选拔应用路径
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