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2026年劳务外包合同协议含人员管理

本合同由以下双方于2026年X月X日签订：

甲方（发包方）：

名称：[甲方公司全称]

统一社会信用代码：[甲方统一社会信用代码]

地址：[甲方公司注册地址]

法定代表人/负责人：[甲方法定代表人/负责人姓名]

乙方（承包方）：

名称：[乙方公司全称]

统一社会信用代码：[乙方统一社会信用代码]

地址：[乙方公司注册地址]

法定代表人/负责人：[乙方法定代表人/负责人姓名]

鉴于甲方因业务发展需要，将部分非核心业务环节中的劳务用工进行外包，乙方具备相关的人力资源组织和提供能力，双方经友好协商，依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国民法典》及国家相关法律法规，就甲方委托乙方进行劳务外包及人员管理事宜，达成如下协议：

第一条外包工作范围与内容

1.1甲方委托乙方进行劳务外包的具体工作内容为：[详细描述外包工作内容，例如：甲方位于XX地点的客服中心部分客服岗位的劳务服务，包括但不限于接听客户电话、处理客户咨询、记录客户信息、协助解决简单问题等]。

1.2外包工作地点为：[明确外包工作执行的主要地点，例如：甲方位于XX省XX市XX区XX路XX号的XX大厦X楼]。

1.3甲方应根据生产经营需要，向乙方下达外包工作指令，明确工作数量、质量标准、完成时限等。工作指令应通过[约定沟通方式，例如：书面文件、电子邮件、双方认可的信息系统等]下达给