- 0
- 0
- 约2千字
- 约 3页
- 2026-05-13 发布于重庆
- 举报
保密协议2026版脱密期补偿标准条款
甲方(用人单位):[请在此填写用人单位全称]
乙方(劳动者):[请在此填写劳动者姓名]
鉴于甲方因经营需要掌握并持有商业秘密,为保护甲方的合法权益,维护公平竞争秩序,乙方在受聘于甲方期间及离职后将有可能接触、知悉或掌握甲方的商业秘密(以下简称“商业秘密”)。根据《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就乙方在脱密期内履行保密义务及相关补偿事宜,达成如下协议:
第一条定义与确认
1.1本协议所称“商业秘密”是指甲方所有或拥有的,不为公众所知悉、具有商业价值并经甲方采取保密措施的技术信息、经营信息等,包括但不限于:技术方案、工艺流程、设计图纸、技术数据、客户名单、货源情报、营销策略、管理诀窍、财务信息等。
1.2乙方确认并承诺,在履行甲方岗位职责或接触甲方工作信息过程中,能够接触、知悉或掌握商业秘密。
1.3甲方有权要求乙方签署具体的《商业秘密清单》,列明乙方知悉或持有的具体商业秘密项目。该清单作为本协议附件,与本协议具有同等法律效力。如商业秘密范围发生变化,甲方有权要求乙方确认或补充。
第二条保密义务
2.1乙方在任职期间及离职后,均应对其在任职期间及离职前从甲方获取的任何商业秘密承担保密义务。
2.2乙方的保密义务包括但不限于:
(a)未经甲方书面许可,不得以任何方式泄露、披
原创力文档

文档评论(0)