2025年国企招聘考试(党建专业)综合能力测试题及答案.docxVIP

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  • 2026-05-13 发布于四川
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2025年国企招聘考试(党建专业)综合能力测试题及答案.docx

2025年国企招聘考试(党建专业)综合能力测试题及答案

一、单项选择题(共20题,每题1分,满分20分)

1.坚持党的领导、加强党的建设是我国国有企业的:

A.根本宗旨B.根和魂C.核心任务D.唯一优势

2.根据《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》规定,国有企业党委(党组)在企业中发挥的作用是:

A.政治核心作用B.领导作用C.战斗堡垒作用D.监督保障作用

3.党的二十大报告指出,中国共产党的中心任务就是团结带领全国各族人民全面建成社会主义现代化强国、实现第二个百年奋斗目标,以()全面推进中华民族伟大复兴。

A.社会主义现代化B.中国式现代化C.高质量发展D.共同富裕

4.根据《中国共产党发展党员工作细则》规定,发展党员工作中,接收预备党员的决议应当由()审批。

A.所在党支部B.所在党总支C.上级党委组织部门D.上级党委(工委)

5.国有企业“三重一大”事项决策中,必须落实前置程序要求,即“三重一大”事项必须先由()研究讨论后,再由董事会或经理层作出决定。

A.职工代表大会B.经理班子C.党委(党组)D.董事会战略委员会

6.中国共产党的最大政治优势是:

A.密切联系群众B.理论联系实际C.批评与自我批评D.统一战线

7.党员纪律处分的最高种类是:

A.留党察看两年

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