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健身房员工守则及劳动合同范文

健身房员工守则

第一章总则

第一条为规范健身房员工的行为，维护健身房正常的运营秩序，保障员工和健身房的合法权益，特制定本守则。

第二条本守则适用于健身房全体员工，包括正式员工、试用期员工、兼职员工等。

第三条员工应遵守国家法律法规、社会公德以及健身房的各项规章制度，秉持诚信、敬业、团结、创新的精神，为客户提供优质服务。

第二章岗位职责

第四条健身教练

1.负责为客户提供专业的健身指导，包括制定个性化健身计划、指导正确的健身动作等。

2.了解客户的身体状况和健身目标，定期跟踪客户的健身效果，并根据实际情况调整健身计划。

3.维护健身区域的秩序和卫生，确保健身设备的正常运行，发现设备故障及时上报。

4.积极参加健身房组织的专业培训，不断提升自身的专业技能和服务水平。

5.向客户介绍健身房的课程和活动，促进客户消费。

第五条前台接待

1.负责客户的接待、咨询和登记工作，为客户办理会员卡、储物柜租赁等手续。

2.接听客户电话，解答客户疑问，记录客户的需求和意见，并及时反馈给相关部门。

3.维护前台区域的整洁和有序，负责前台设备和物品的管理。

4.协助健身房进行市场推广活动，如发放宣传资料、邀请客户体验等。

5.做好每日的考勤记录和工作交接。

第六条保洁人员

1.负责健身房内各个区域的清洁工作，包括健身区、更衣室、卫生间、休息区等，确保环境