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- 2026-05-13 发布于江苏
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幼儿园员工保密制度操作规范
一、总则
1.1目的与依据
为规范幼儿园各项工作的有序开展,切实保护在园幼儿及其家庭的隐私信息,维护幼儿园的声誉与正常运营秩序,保障幼儿园、员工、幼儿及家长的合法权益,依据国家相关法律法规及幼儿园内部管理要求,特制定本操作规范,全体员工务必严格遵守。
1.2适用范围
本规范适用于幼儿园全体在职员工,包括但不限于教师、保育员、行政人员、后勤人员、实习人员及其他所有可能接触到幼儿园敏感信息的临时聘用人员。
1.3基本原则
保密工作遵循“谁主管、谁负责,谁接触、谁保密”的原则,确保每一位员工都明确自身的保密职责和义务。
二、保密内容界定
幼儿园员工在工作中接触到的各类信息,凡未经公开且一旦泄露可能造成不良影响或损失的,均属保密范畴。主要包括以下方面:
2.1幼儿个人及家庭信息
*幼儿基本信息:姓名、出生日期、身份证号(若有收集)、家庭住址、联系方式(家庭电话、家长手机)、紧急联系人信息等。
*幼儿健康信息:既往病史、过敏史、体检结果、疫苗接种情况、在园期间的伤病记录及就医情况等。
*幼儿发展信息:在园表现、行为特点、心理状态、能力发展评估记录、特殊需求等。
*家庭背景信息:父母或监护人的姓名、职业、工作单位、家庭经济状况(若知晓)、家庭特殊情况等。
2.2幼儿园内部管理信息
*财务信息:幼儿园的收支情况、收费标准(未公开
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