2026年妇联干部引导妇女参政议政能力测试题.docxVIP

  • 0
  • 0
  • 约6.01千字
  • 约 19页
  • 2026-05-12 发布于福建
  • 举报

2026年妇联干部引导妇女参政议政能力测试题.docx

第PAGE页共NUMPAGES页

2026年妇联干部引导妇女参政议政能力测试题

一、单选题(每题2分,共20题,合计40分)

1.根据我国《妇女权益保障法》,妇女在政治权利方面享有与男子()的权利。

A.平等

B.不平等

C.优先

D.附加条件

2.妇联在引导妇女参政议政时,应重点关注的政策领域不包括()。

A.女性创业扶持

B.女性教育平等

C.女性健康保障

D.女性婚恋自由

3.以下哪项不是妇联干部在推动妇女参政议政时应具备的核心能力?()

A.沟通协调能力

B.政策解读能力

C.法律执行能力

D.经济管理能力

4.我国第一部专门保障妇女权益的法律是()。

A.《妇女权益保障法》

B.《劳动法》

C.《选举法》

D.《婚姻法》

5.在推动女性进入决策层时,妇联干部应优先考虑哪些群体?()

A.高学历女性

B.经济条件优越女性

C.社会影响力大的女性

D.具有参政意愿的女性

6.以下哪项措施不属于妇联提升妇女参政议政能力的途径?()

A.开展妇女培训

B.建立妇女代表库

C.提供法律援助

D.直接干预选举

7.根据《国家人权行动计划(2021—2025年)》,我国在妇女权益保障方面重点推进的任务不包括()。

A.提高女性基层人大代表比例

B.扩大女性干部选拔比例

C.完善

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档