三九医药集团-X年培训体系-53页.pdfVIP

三九医药集团培训体系

一、培训中心组织机构

二、培训中心岗位描述

三、讲师队伍建设与课开发

四、培训对象类别

五、培训资格认证

六、培训类型与形式

七、培训内容

八、培训实施流程

九、教务管理与监控

十、需求调研与培训计划

十一、培训评估与成果转移

十二、培训费用管理

十三、培训与人事管理关系

十四、培训后勤服务

十五、网络学校与三九视角

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前后

以人为本源，尊重人性，因材施教；以科技为手段，追求卓越，敢为天下先;

以文化为载体，塑造团队，整合资源。这是我们企业培训的核心理念。

我们开展培训的目的在于：

1.紧密结合公司战略规划和人力资源规划，提高全体贸易公司员工素质，以

适应贸易公司不断发展的管理和业务要求；

2.加深员工对三九企业文化了解，传播和延续三九文化精髓的同时，与时代

和变革同步，重塑新文化；