企业培训体系搭建方案
目录TOC\o1-4\z\u
一、项目背景与建设目标 3
二、培训体系建设原则 4
三、战略管理培训对象分析 7
四、岗位能力模型构建 9
五、培训需求调研方法 11
六、培训体系总体架构 13
七、课程体系设计思路 16
八、课程分层分类规划 18
九、核心课程模块设置 21
十、师资队伍建设方案 23
十一、培训资源整合机制 26
十二、培训计划编制方法 27
十三、培训运作管理机制 30
十四、培训形式与工具选择 32
十五、培训效果评估体系 33
十六、培训绩效转化机制 35
十七、
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