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重庆管理学原理招聘考试必备及答案

一、单项选择题（本题共20小题，每小题2分，共40分。每小题备选答案中，只有一个符合题意的正确答案，多选、错选、不选均不得分）

1.管理学的核心职能是（）

A.计划B.组织C.领导D.控制

2.被誉为“科学管理之父”的是（）

A.法约尔B.泰勒C.韦伯D.梅奥

3.重庆某企业制定“三年内实现区域行业领先”的目标，该目标属于（）

A.短期目标B.中期目标C.长期目标D.战术目标

4.下列不属于计划工作基本原则的是（）

A.系统性原则B.灵活性原则C.主观性原则D.可行性原则

5.组织设计的核心是（）

A.权责划分B.人员配置C.部门划分D.目标设定

6.重庆某国企推行“扁平化管理”，其主要目的是（）

A.增加管理层级B.提高决策效率C.扩大管理幅度D.降低管理成本

7.领导的本质是（）

A.权力的运用B.影响力C.指挥协调D.激励下属

8.下列属于激励理论中“需要层次理论”的最高层次需求是（）

A.生理需求B.安全需求C.自我实现需求D.社交需求

9.控制工作的首要步骤是（）

A.衡量绩效B.确立标准C.纠正偏差D.分