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（2025）司法资格考试试题解析及答案

司法资格考试试题解析及答案详细内容：

试题一：下列哪项属于我国《民法典》规定的合同无效的情形？

A.当事人一方以欺诈手段订立合同，损害国家利益

B.当事人恶意串通，损害第三人利益

C.当事人订立合同违反法律、行政法规的强制性规定

D.当事人意思表示不真实

答案：A

解析：根据《民法典》第一百四十八条规定，以欺诈手段订立合同，损害国家利益的，合同无效。选项B中，当事人恶意串通，损害第三人利益，合同虽然不生效，但不属于无效合同的情形。选项C中，违反法律、行政法规的强制性规定，合同无效。但本题要求选择最符合题意的选项，A项更符合题意。选项D中，意思表示不真实可能导致合同无效，但并非所有意思表示不真实的合同都无效，还需结合具体情形判断。

试题二：下列哪种情况，用人单位可以与劳动者解除劳动合同？

A.劳动者严重违反用人单位的规章制度

B.劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害

C.劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作

D.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作

答案：ABCD

解析：根据《劳动合同法》第三十九条规定，用人单位可以解除劳动合同的情形包括：劳动者严重违反用人单位的规章制度；劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害