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公司员工管理制度规定

总则

第一条为规范公司管理，提高工作效率，维护公司利益，保障员工权益，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有员工，包括正式员工、临时员工和实习生。

第三条公司管理遵循公平、公正、公开的原则，确保员工在平等机会下工作。

员工行为规范

第四条员工应遵守国家法律法规，不得从事任何违法活动。

第五条员工应遵守公司规章制度，服从上级管理，完成工作任务。

第六条员工应保持良好的职业道德，不得利用职务之便谋取私利。

第七条员工应尊重同事，团结协作，共同维护公司形象。

考勤管理

第八条员工应按时上下班，不得迟到、早退、旷工。

第九条员工请假应提前向主管申请，并经