门店新员工七天培训流程与考核.pdfVIP

新员工七天培训流程

1天--新员工拿交给公司押7天培训满以后退

还留复印件发一本子让对方记录自己一天卖的数量跟品牌下班方便大

家清楚一天个人业绩接着让新员工

了解公司文化了解产品的价格品牌系列下班之前打卡通过！

2天了解产品大小码多少岁穿什么码內长码数专业知识怎样跟零

售客人沟通跟批发客户沟通

需要下班之前打卡通过

3天需要培训ID打单打仓库拿鞋了解仓库拿鞋模式练习

零售打单让新员工自己打单一边卖一边打知道个人业绩情况下班打卡！

4天开始培训带客户上写字楼流程了解一件代发客户加盟客

户

下班打卡！

5天让新员工了解仓库的人谁负责那个位置

协助开单多练习多安排工作任务培训生！下班打卡！

6天全部考核，成功打卡，事部转正式员工，入团队

（全部培训50元/天）X7天

7天新员工满7