人力资源与工薪循环的审计;通过本章的学习,应了解人力资源与工资循环的特点;
掌握人力资源与工薪循环审计的内部控制及其测试和实质性程序;
重点掌握应付职工薪酬的审计的内容。;一、涉及的主要凭证与会计记录
人力资源与工薪循环开始于对员工的雇用,结束于对员工支付工薪。典型的人力资源与工薪循环涉及的主要凭证与会计记录有以下几种:
(一)人事和雇用记录
1、人事记录:包括雇用日期、工薪率、业绩评价、雇用关系终止等方面的记录。
2、扣款核准表:核准工薪预扣款的表格,包括预先扣除个人所得税。
3、工薪率核准表:根据工薪合同、管理层的授权、董事会对管理层的授权,
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