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2026广东广州南沙人力资源发展有限公司招聘工程管理岗1人笔试模拟试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工甲在工作中因操作失误导致设备损坏，公司依据规章制度对甲进行了罚款。甲不服，认为罚款过重，要求公司重新审查。关于此事，下列说法正确的是()。

A、公司有权依据规章制度对员工进行罚款，无需经过员工同意

B、甲可以要求公司重新审查罚款决定，但无权提起行政复议

C、若公司规章制度未经公示，甲可以主张该制度无效

D、甲必须接受公司的罚款决定，否则将面临被解雇的风险

答案：C

解析：根据《中华人民共和国劳动合同法》第八条规定：“用人单位的规章制度违反法律、法规的强制性规定的，或者未经过公示的，对劳动者没有约束力。”题干中，公司依据规章制度对甲进行了罚款，但若该规章制度未经公示，甲可以主张该制度无效，公司不能依据该制度对甲进行罚款。A项错误，公司依据规章制度对员工进行罚款，但该制度必须经过公示且符合法律规定，不能随意罚款。B项错误，甲有权要求公司重新审查罚款决定，若认为公司的决定违法，还可以提起行政复议。D项错误，甲有权依法维护自己的权益，不能因为接受罚款决定就面临被解雇的风险。故选C。

2．某作家创作的小说中，主要讲述了主人公从贫困走向富裕的经历，其中涉及大量社会现实描写。该小说可能属于()