2025江西宜春市人力资源服务有限责任公司招聘1人(宜春海关)笔试历年常考点试题专练附带答案详解.docxVIP

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  • 2026-05-19 发布于浙江
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2025江西宜春市人力资源服务有限责任公司招聘1人(宜春海关)笔试历年常考点试题专练附带答案详解.docx

2025江西宜春市人力资源服务有限责任公司招聘1人(宜春海关)笔试历年常考点试题专练附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共30题)

1、根据《中华人民共和国海关法》,海关的基本任务不包括以下哪项?

A.监管进出境运输工具、货物、物品

B.征收关税和其他税、费

C.查缉走私

D.管理国内市场经济秩序

2、在公文写作中,适用于向上级机关请求指示、批准的文种是?

A.报告

B.请示

C.函

D.通知

3、下列哪项不属于人力资源规划的主要内容?

A.人员补充计划

B.薪酬福利计划

C.员工退休计划

D.企业战略转型计划

4、在Excel中,若要计算某列数据的平均值,应使用的函数是?

A.SUM

B.COUNT

C.AVERAGE

D.MAX

5、下列成语中,书写完全正确的一项是?

A.按步就班

B.再接再励

C.墨守成规

D.穿流不息

6、职业道德的核心精神是?

A.爱岗敬业

B.诚实守信

C.办事公道

D.奉献社会

7、某单位组织面试,下列哪种做法符合招聘公平原则?

A.优先录用内部推荐人员

B.根据考官个人喜好打分

C.统一评分标准并盲评

D.仅面试男性候选人

8、在沟通技巧中,“倾听”的主要目的是?

A.等待发言机会

B.准确理解对方意图

C.展示自己耐心

D.反驳对方观点

9、下列哪项属于行政事业单位内部控制的目标?

A.实现利润最大化

B.

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