合肥市2026事业单位联考_综合应用能力A类综合管理模拟卷(含答案).docxVIP

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  • 2026-05-20 发布于福建
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合肥市2026事业单位联考_综合应用能力A类综合管理模拟卷(含答案).docx

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合肥市2026事业单位联考综合应用能力(A类综合管理)模拟卷(含答案)

满分:150分考试时间:120分钟

一、单项选择题(共15题,每题2分,共30分)

1.公共管理的核心价值追求是()。

A.效率至上

B.经济利润最大化

C.实现和维护公共利益

D.严格执行上级命令

2.根据《事业单位人事管理条例》,事业单位工作人员连续旷工超过()个工作日,事业单位可以解除聘用合同。

A.10

B.15

C.20

D.30

3.在处理突发事件时,首要原则是()。

A.追究责任

B.控制事态,减少损失

C.立即向上级详细汇报

D.进行舆论引导

4.下列不属于有效沟通障碍的是()。

A.信息过滤

B.情绪影响

C.主动倾听

D.文化差异

5.一份完整的会议纪要中,不可或缺的核心部分是()。

A.会议时间与地点

B.与会人员名单

C.会议议定事项和主要精神

D.主持人签名

6.“SWOT分析”中,“O”代表的是()。

A.优势

B.劣势

C.机会

D.威胁

7.根据《党政机关公文处理工作条例》,适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况的公文文种是()。

A.通知

B.通报

C.通告

D.决定

8.事业单位预算管理的核心环节是()

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