学校教师职称评审制度.docx

学校教师职称评审制度

一、总则

为深化教师职称制度改革，健全教师评价激励机制，客观公正评价教师专业能力水平与履职贡献，充分调动广大教师教书育人的积极性、主动性和创造性，建设高素质专业化创新型教师队伍，根据《人力资源社会保障部教育部关于深化中小学教师职称制度改革的指导意见》（人社部发〔2015〕79号）、《新时代中小学教师职业行为十项准则》及本省《中小学教师职称评审实施办法》《关于进一步优化乡村教师职称评审政策的通知》等文件要求，结合本校办学实际，制定本制度。

本制度适用于本校在编在岗专任教师、员额制管理专任教师、签订正式聘用合同的人事代理专任教师；管理岗、工勤岗转专业技术岗但未实际承担一线教