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- 2026-05-22 发布于北京
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水浒智慧:不一样的领导智慧感悟;;水浒背景与组织脉络;故事的时代背景与英雄们走上梁山的初始动因。;概览梁山组织从草创、鼎盛到衰亡的三个关键阶段。;核心领袖的领导风格;晁盖的领导魅力源于个人豪爽义气,是梁山的奠基者。;宋江的领导力体现在战略规划与组织运作上,是梁山的壮大者。;宋江既是杰出的组织家,也是悲剧的制造者。;团队组建与人才凝聚;;人员吸纳后,如何安置与管理是组织面临的又一挑战。;从水浒人才观中提炼适用于现代组织的人才管理原则。;权力结构与文化演变;;;忠诚与义气的管理学;义气是维系梁山团队最原始、最有效的粘合剂。;;梁山对“忠义”价值观的运用,为现代组织管理提供了深刻教训。;战略反思与决策失误;;接受招安是梁山组织最重大的战略决策,也是最大的战略失误。;;水浒智慧的现代启示;;;;以史为鉴,可知兴替;水浒智慧,历久弥新。;谢谢观看
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