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  • 2026-05-22 发布于江西
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职业健康管理工作总结

作为企业负责职业健康管理的专职团队,过去一个工作周期里,我们严格遵循国家职业健康相关法规要求,始终把一线员工的身体健康放在工作首位,围绕前期制定的“隐患清零、全员覆盖、意识提升”的工作目标,逐项推进各项管理工作。在全公司各部门的配合和一线员工的支持下,我们完成了既定的工作任务,也发现了不少需要改进的问题,现将本周期工作总结如下:

1前期工作基础梳理与整体目标设定

正式开展工作前,我们没有急着上手推项目,而是先把过往的家底理清楚,再结合实际定方向,避免做无用功。

1.1原有工作基础盘点

我们先对公司过往三年的职业健康管理资料做了全面梳理,同时逐个车间上门走访调研,发现原来的管理体系确实存在不少缺口:比如部分新建工位的职业病危害因素没有及时纳入监测,职业健康监护台账有近十分之一的信息更新不及时,还有不少一线岗位的防护设施因为年久老化、缺乏维护,运行效果已经打了很大折扣。另外我们整理了过往员工职业健康体检的结果,发现听力异常、肺功能异常的检出率有缓慢上升的趋势,说明原来的防护措施已经跟不上实际需求,必须系统性调整优化。

1.2本周期工作目标设定

结合盘点出来的问题和法规的最新要求,我们和公司管理层、员工代表一起沟通后,设定了本周期三个核心工作目标:第一是完善全公司所有工位的危害因素辨识和管控体系,做到所有风险底数清、管控措施到位,不留盲区;第二是实现职业健康监

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