2026黑龙江省清史研究院招聘行政人员(劳务派遣)1人备考题库带答案详解(基础题).docxVIP

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2026黑龙江省清史研究院招聘行政人员(劳务派遣)1人备考题库带答案详解(基础题).docx

2026黑龙江省清史研究院招聘行政人员(劳务派遣)1人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、下列哪项是扁平式组织结构的优点()。

A.有利于主管对下属进行详尽的指导

B.有利于发挥下属的积极性和创造性

C.有利于管理者对下属的监督和协调

D.有利于工作任务的衔接

【答案】:B

【解析】扁平式组织结构管理层次少、管理幅度大。这种结构给予下属更多的自主性和发挥空间,能让下属有机会参与更多的决策和工作环节,所以有利于发挥下属的积极性和创造性。而有利于主管对下属进行详尽的指导,通常在管理幅度小、管理层次多的结构中更易实现,主管有更多精力关注到每个下属;有利于管理者对下属的监督和协调,管理幅度大时管理者难以对众多下属进行全面监督和协调;有利于工作任务的衔接,层级较多的组织结构在明确分工和流程时更便于任务衔接。因此正确答案体现的是扁平式组织结构能发挥下属积极性和创造性这一优点。

2、下列哪项属于初次分配的手段()。

A.社会保险

B.个人所得税

C.社会福利

D.增值税

【答案】:D

【解析】初次分配是指国民总收入直接与生产要素相联系的分配,是在创造它的物质生产领域进行的分配。再分配是指在初次分配结果的基础上各收入主体之间通过各种渠道实现现金或实物转移的一种收入再次分配过程,也是政府对要素收入进行再次调节的过程。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成

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