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实习护生评判性思维与自我效能感的相关性分析.pdf

实习护生评判性思维与自我效能感的相关性分析.pdf

    实习护生评判性思维与自我效能感的相关性分析

    摘要

    目的：本研究旨在探讨实习护生评判性思维与自我效能感的相关性。方法:

    采用方便抽样法，选取2024年10月至2025年2月郑州某三甲医院的152名应

    届实习护生作为研究对象，通过一般资料调查表、加利福尼亚评判性思维倾向量

    表（中文版）和一般自我效能感量表进问卷调查。结果：实习护生自我效能感

    在性别、年龄、学历、医院层级及实习阶段上存在显著差异，其中实习后期自我

    效能感显著高于初期。分析表明，评判性思维各维度与自我效能感

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