第三节求职应聘礼仪(2)采用呼应式的交谈,并巧妙地引导话题。求职面谈既不同于当众演讲,又不同于自言自语,而是相互间的交流。成功的对话是一个相互应答的过程,自己的每一句话都应是对方上一句话的继续,并给对方提供发言的余地,同时还要注意巧妙地引导话题。如当所谈内容与求职无关,而对方却大谈特谈时,你可以说:“这件事很有意思,以后一定向您请教。现在我有个问题不明白……”这样就巧妙地转移了话题;或者说:“您认为某项工作应具备哪些素质?”以引起双方感兴趣的话题。(3)谈话要动之以情,处处表现得情真意切、实实在在。不要海阔天空、华而不实,更不能虚情假意地说假话、空话。(4)人们在紧张的情况下,讲话
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