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2026年精神专科医院儿童心理科特教教师招聘面试题.docx

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2026年精神专科医院儿童心理科特教教师招聘面试题

一、单选题(共5题,每题2分,共10分)

考察方向:儿童心理发展理论、特殊教育政策法规、临床常见病症识别。

1.题干:在儿童心理科特教中,针对多动症儿童的注意力训练,以下哪种方法最符合行为主义理论?

A.正强化法

B.代币制

C.情景模拟

D.认知重构

答案:B

解析:代币制属于行为主义强化理论的应用,通过外在奖励(代币)强化目标行为,适用于多动症儿童注意力训练。

2.题干:根据《精神卫生法》,以下哪项不属于儿童心理科特教教师的工作职责?

A.心理评估与诊断辅助

B.个别化教育计划制定

C.家长心理疏导与培训

D.精神药物处方权

答案:D

解析:特教教师无精神药物处方权,此项属于精神科医生职责。

3.题干:儿童分离焦虑障碍的主要特征是?

A.对陌生人过度恐惧

B.在陌生环境中沉默寡言

C.对离开父母表现出极端恐慌

D.夜间频繁噩梦

答案:C

解析:分离焦虑障碍的核心是因与主要抚养人分离而引发的情绪困扰,C项最符合诊断标准。

4.题干:在精神专科医院儿童心理科,以下哪种沟通方式最适用于自闭症儿童的交流训练?

A.长篇大论讲解

B.社交故事法

C.重复性指令下达

D.视觉支持系统

答案:B

解析:社交故事法通过简短、可视化的故事帮

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