人工智能对《劳动法》的挑战及规制路径探索.pdfVIP

２０２４年１２月长治学院学报Ｄｅｃ．２０２４

第４１卷第６期ＪｏｕｒｎａｌｏｆＣｈａｎｇｚｈｉＵｎｉｖｅｒｓｉｔｙＶｏｌ．４１Ｎｏ．６

人工智能对《劳动法》的挑战及规制路径探索

郭婧怡

（海南大学法学院，海南海口５７０２２８）

摘要：人工智能的发展推动着产业大规模的升级，给社会经济生活带来深刻变革的同时也挑战了现有

的法律制度。人工智能技术的发展带来了劳动主体资格界定、就业歧视以及失业风险增加等诸多问题。面

对人工智能带来的理论与实践上的双重挑战，为充分发挥《劳动法》对劳动关系及其它与劳动关系有密切联

系的社会关系的调节作用，法学界在立法理论层面应推动劳动主体范围扩张，消除就业歧视，完善法律规制；

在实践层面应当加强社会保障建设以促进就业，灵活应对人工智能给现有劳动法律制度带来的冲击与挑战。