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2026年大连市中山区林业系统人员招聘考试模拟试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤，经鉴定为工伤。但工厂以张某违反操作规程为由拒绝支付赔偿金。关于此事，以下说法正确的是()。

A、工厂有权拒绝支付赔偿金，因为张某存在过错

B、张某只能向工厂要求赔偿，不能向工伤保险基金申请赔偿

C、即使张某存在过错，工厂仍需承担工伤赔偿责任，但可依据过错程度减轻赔偿

D、只有经过劳动仲裁，张某才能获得赔偿

答案：C

解析：根据《工伤保险条例》规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病，无论是否违反操作规程，都应当享受工伤保险待遇。用人单位不得因职工存在过错而拒绝支付赔偿金。但职工的过错可以作为赔偿数额的调整因素，即依据过错程度减轻赔偿。A项错误，工厂无权因张某存在过错而拒绝赔偿。B项错误，工伤职工可以向工伤保险基金申请赔偿，与向工厂要求赔偿并行。D项错误，工伤赔偿可以通过协商、调解、仲裁或诉讼等途径解决，并非必须经过劳动仲裁。故选C。

2．李某在超市购物时，因超市地面湿滑不慎摔倒受伤。超市称其已放置警示标志，但李某无法证明自己看到了警示标志。关于超市是否应承担侵权责任，以下说法正确的是()。

A、超市无需承担侵权责任，因为已放置警示标志

B、超市无需承担侵权责任，因为李某存在