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2026年新时代“枫桥经验”在基层矛盾纠纷调解中的实践应用考核题库

一、单选题（每题2分，共20题）

1.新时代“枫桥经验”的核心要义是什么？

A.以法治为手段，化解矛盾

B.以德治为基础，促进和谐

C.以自治为根本，激发活力

D.以智治为支撑，提升效能

答案：C

解析：新时代“枫桥经验”强调基层自治，通过发动群众、依靠群众实现矛盾化解，自治是根本。

2.在农村土地承包纠纷调解中，哪项做法最能体现“枫桥经验”的调解理念？

A.由乡镇干部强制执行政策

B.组织双方村民代表协商

C.直接依据法律条文判决

D.由村委会单方面决定归属

答案：B

解析：调解强调民主协商，村民代表协商符合自治原则。

3.企业劳动争议调解中，调解员应优先采用哪种方式？

A.法庭诉讼

B.行政处罚

C.群众调解

D.强制仲裁

答案：C

解析：劳动争议优先调解，符合“枫桥经验”的多元解纷机制。

4.城市社区邻里纠纷中，调解员应注重什么？

A.快速判决，避免反复

B.尊重双方情感，促进和解

C.硬性执行法律条文

D.聘请第三方强制监督

答案：B

解析：邻里纠纷调解需注重情感沟通，避免激化矛盾。

5.新时代“枫桥经验”强调的“三调联动”是指哪三项？

A.法院、公安、信访

B.人民调解、行政调解、司法调解

C.人民调解、行政调