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铅作业职业卫生培训制度

第一章总则

第一条目的与依据

为有效预防、控制和消除铅作业场所职业病危害，防治铅中毒，保护劳动者健康及其相关权益，促进公司安全生产可持续发展，根据《中华人民共和国职业病防治法》、《工作场所职业卫生管理规定》、《铅作业安全与职业卫生规程》等法律法规及相关标准，结合本公司铅冶炼、蓄电池制造及相关涉铅工艺的实际情况，特制定本制度。

第二条适用范围

本制度适用于公司内所有存在铅烟、铅尘等铅职业病危害因素的部门、车间、班组及全体从业人员（包括正式工、合同工、劳务派遣工、实习代培人员、外来参观及作业人员）。

第三条方针与原则

坚持“预防为主、防治结合”的方针，实行分类管理、综合治理。遵循“全员培训、分级负责、考核上岗、持续改进”的原则，确保每一位接触铅危害的员工都具备足够的职业卫生知识、防护技能和应急处理能力。

第四条培训目标

通过系统的职业卫生培训，使员工充分认识到铅的危害性，掌握铅中毒的预防措施、个人防护用品的正确使用方法、职业卫生操作规程以及发生铅泄漏或急性中毒时的自救互救技能，从源头上减少职业病的发病风险，杜绝重大职业卫生事故的发生。

第二章组织机构与职责

第五条职业卫生管理领导小组职责

公司成立职业卫生管理领导小组，总经理任组长，分管安全副总任副组长。领导小组负责审定铅作业职业卫生培训年度规划和经费预算，定期听取培训工作汇报，监督检查培训制度的落