1. 您所在位置：
  2. 网站首页
  3. 文档分类
  4. 人力资源/企业管理
  5. 招聘面试

痕迹识人，面试读心.docx

痕迹识人，面试读心.docx

    痕迹识人面试读心

    2

    选人到底选什么?

    3

    企业招聘：我们要的是什么？

    我们要的是什么？

    优点？缺点？能力？背景？经验？思维？

    l我们要什么？

    完成工作/超额完成/超标准完成

    l我们选什么？

    完成工作的能力或关系/完成工作的概率

    l是否具备这样的能力，或者具备形成这种能力的潜质？

    优点、特点：是否具备这样的能力和潜质

    缺点：是否会产生影响工作的可能性

    背景：表明其现有的基础程度如何

    经验：代表了过去的状况，从而去推论未来

    企业招聘：我们要的是什么？

    招聘实际上是寻找能把工作按要求完成或超额完成的人

    由于是对未来结

    您可能关注的文档

    最近下载

    文档评论（0）

    1亿VIP精品文档

    更多 >

    相关文档

    更多 >